The best Side of medición ocupacional para el SG-SST
A partir de las 5 relaciones principales del/la trabajador/a con su empresa y su trabajo podemos desarrollar las preguntas del cuestionario que nos permitirá medir el clima laboral:A modo de ejemplo de la importancia de la valoración de la orientación al cliente os contamos esta experiencia: en un comité de dirección de una empresa tecnológic